黨支部2021年度工作總結報告(優(yōu)秀6篇) 打印頁面
人體穴位網 m.eeocool.cn 2022-08-01 11:14:16
工作總結是為了我們的工作能夠做得更好,我們的能力有所提高而要求撰寫的,那么黨支部的年終工作總結要怎么去寫呢?以下是人見人愛的游戲攻略投稿人分享的黨支部2021年度工作總結報告(優(yōu)秀6篇),希望大家可以喜歡并分享出去。
黨支部年度工作總結報告 篇一
一年來,學校黨支部充分發(fā)揮黨員隊伍的模范帶頭作用,在全體黨員和教職工中有目的地開展各項活動,促進我校教育事業(yè)的健康發(fā)展,進一步提高黨員組織的戰(zhàn)斗和凝聚力,端正辦學方向,激勵教書育人,實施素質教育,促進學生全面發(fā)展,提高辦學效益?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、加強領導班子建設,進一步純潔干部隊伍
對黨員支部、校委會一班人,嚴格要求,抓好學習型,紀律型班子建設,定期組織干部學理論,學政治,提高他們的思想素質和業(yè)務水平,工作潛力。定期對學習狀況進行檢查,檢查學習筆記、檢查問題的解決狀況,做到學習筆記不到位不放過;學習時間不夠不放過;思想問題不解決不放過。經常對校委會干部交心談心、交流體會、促使老同志知識更新,與時俱進;督促年輕干部用心上進、不斷探索工作新方法新思路。這樣一來,學校領導一班人更加團結、更加努力,工作的思路更加寬廣。
二、響應上級組織號召,開展好黨員活動和黨員教育
1、鞏固黨員先進性教育的活動成果,持續(xù)黨員的先進性和模范帶頭作用。像_等一大批優(yōu)秀黨員,能吃苦在前,享受在后,時時處處作表章,模范遵守黨的紀律,學校的規(guī)章制度。
2、用心安排好并開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動
認真學習和和傳達上級黨組織的重要文件和有關會議精神,制訂好《_中學加強黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的實施方案》。并按照方案有條不紊地開展活動。每一階段的活動、黨支部帶全體黨員認真學習,用心剖析,尋找對策,解決問題,提高效益。由于全體黨員的共同努力,這次活動得到了鄉(xiāng)黨委和政府肯定和表彰。
3、按時收取和交納黨費
按時上交納黨員費是黨員的基本義務,我們支部的黨軸都能按時交納黨費,支部及時收費并按時上交上級黨委。工作總結
4、領導和指導_學區(qū)的工作
我校黨支部除了開展_中學的黨務工作,思想政治工作之外,還領導和指導好_學區(qū)的思想政治工作,教學業(yè)務指導工作。開好小學校長會,傳達上級精神、督辦各項工作的落實。保證了_學區(qū)各項工作的正常性,創(chuàng)造性。
5、用心發(fā)展新黨員,讓年輕、思想進步,有開拓進取精神的同志進入黨的組織,得到更好的鍛煉。20_年培養(yǎng)四位年輕同志入黨。
三、抓好教職工的師德教育和思想政治工作
1、對教師進行了師德教育,紀律教育,組織學習《_市教學常規(guī)》《_市教育行為“八不準”》,《給教師的十條建設》等文章的學習。并要求做好學習筆記,針對各自的實際狀況寫出心得體會,做到學有所得,學習有進步,進一步端正了態(tài)度,純潔了思想。
2、組好教師的師德考查和年度考核。給教師一個公平公正的評價。
每年按照上級的有關文件精神,結合我校實際,制訂的學校的師德考查和年度考核工作的實施方案和細則,填寫好教師的師德檔案,給教師一個公正公平的評價。
四、不足之處
1、工作的主動性還欠差,對行政工作缺乏合理化推薦,有放手行政工作,盡量少參加與行政工作之嫌。
2、對工會、共青團、婦聯(lián)等工作的領導不力,對政教工作缺少必要的指導性。
回首一年的工作,有花有果,有笑有淚,總結工作不完全是沉醉過去,批評過去,更重要的是迎接新年的挑戰(zhàn)。在新的一年我們支部一班人會帶領全體黨員和全校教職工創(chuàng)新工作,乘勝前進。
黨支部年度工作總結報告 篇二
__年,醫(yī)院黨支部在院黨委的正確領導下,認真按照院黨委年初制訂的工作計劃和工作目標,制訂了本支部的工作計劃和工作目標,加強和改進思想、組織和作風建設,提高黨的威信和支部的凝聚力,較好地發(fā)揮了黨員的模范和表率作用,為實現(xiàn)年終目標提供了保證?,F(xiàn)將我支部具體工作匯報如下:
一、年初召集全體黨員和極積分子召開支部擴大會,學習了院黨委制訂的工作計劃和工作目標,大家經討論制訂了我支部的學習計劃,并為每名黨員買了學習筆記,要求除了院黨委和支部組織的學習外,以小組為單位組織黨員按時學習,記好學習筆記,并按時召開支委擴大會,了解黨員的學習情況。每個科室均發(fā)放學習計劃,以約束黨員的行為,使每位黨員都能認識到黨員的身份不同于老百姓,要處處起到模范帶頭作用,在會上大家學習了院里制訂的“行業(yè)作風若干規(guī)定”及“補充規(guī)定”內容,由支部書記分條講解,說明了制訂該規(guī)定的目的和意義,大家要按要求去作,努力提高自身修養(yǎng)和素質。一年來,醫(yī)院支部圓滿完成了全年工作計劃,無一名黨員受到投訴,無一名黨員出現(xiàn)差錯事故,在各自的崗位上均起到了模范帶頭作用。
二、加強理論學習,提高黨員的思想認識。__年,院黨委組織的學習,每次都要求黨員全部參加,實行簽到請假制度,不參加的請假說明情況并遞交假條,一年來,黨員學習(支部及黨小組組織)12次并有筆記。七一前夕,組織積極分子進行黨課學習,由支部書記講解了黨的基礎知識和入黨程序,并明確了積極分子的培養(yǎng)人,建立了醫(yī)院黨員花名冊。大家通過學習,對黨有了新的認識,同時提高了支部的凝聚力。
三、加強黨組織自身建設,提高黨員素質。醫(yī)院支部兩名老支委是年資很高的老主任:李主任和劉主任,四名黨小組長都是比較上進的年輕主任和護士長。支部定期召開支委會和支委擴大會,及時發(fā)現(xiàn)黨員干部的不良思想傾向,作為支部書記,首先讓他們把想法傾訴出來,然后肯定他的說法確是當今社會的不良現(xiàn)象,但是任何一個國家與社會都存在這樣那樣的問題,做為一名黨員干部要多看到積極向上的方面,多查找自身的不足,打造陽光心態(tài),引領普通職工構建和諧醫(yī)院。
同時對他們憂國憂民的表現(xiàn)給予理解,從某種角度看應是積極的,但反過來講,如果我們每天看到的都是這些不好的一面就會影響我們工作的積極性,既然能看到“那樣的現(xiàn)象是不好的”,就說明同志們有希望這個社會變的越來越好的美好愿望,想一想我們的_總理在抗震救災中的表現(xiàn)是多么令人感動,大到我們的國家小到我們的醫(yī)院都是有希望的,與同志們談了以后,他們心情好了許多,很支持我這個年輕支部書記的工作。兩位老支委和血液病房于主任每會必到,總結經驗寫的很真誠,為年輕黨員起到了表率作用。四位黨小組長工作積極,黨費收取的及時準確,支部分配的任務從不推諉,內部建設得到了鞏固和提高,提高了支部的凝聚力。
今年對黨員發(fā)展問題嚴格把關,對大家反映比較大的積極分子停止擬發(fā)展計劃,繼續(xù)進行培養(yǎng),促進其進步;對積極分子的要求提高,今年醫(yī)院支部確定的積極分子均為全日制本科畢業(yè),護士長兩名,預備黨員五名:高級三名,其中科主任一名,其余兩名護師均為全日制五年本科畢業(yè)生,工作積極,思想進步,科室的業(yè)務骨干,醫(yī)院支部黨員隊伍日益壯大,人數已達40人。
黨支部年度工作總結報告 篇三
一、嚴格對照鎮(zhèn)黨委的工作目標,不折不扣地完成常委下達的任務。
二、全面開展"創(chuàng)新環(huán)境發(fā)展大討論"活動,樹立支部黨員良好形象
開展“創(chuàng)新環(huán)境發(fā)展大討論”重要思想為主要內容的主題思想教育活動,作為機關黨員,我們支部要通過教育活動,結合業(yè)務,全力解決好四方面問題:
一是進一步強化理想、信念和宗旨意識;
二是進一步強化科學發(fā)展觀,提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策的水平;
三是進一步強化能力建設,提高機關黨員素質和工作水平;
四是進一步強化支部建設,發(fā)揮支部黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,樹立支部黨員良好形象。
三、深入基層開展調查研究,支部完成一篇調研報告,每個黨員寫出一篇調研文章
結合“創(chuàng)新環(huán)境發(fā)展大討論”重要思想為主要內容的主題思想教育活動重要思想教育活動,支部和在職黨員要深入基層和群眾中進行調研,支部要寫出一篇調研報告,在職黨員每人要向支部交一篇調研文章,并形成一種制度,長期執(zhí)行。
四、開展“獻愛心”活動,資助一名貧困學生完成當年學業(yè)
鞏固支部_年各項活動成果,總結經驗,發(fā)揚光大。_年,通過召開支部大會,向全體黨員倡議等,繼續(xù)做好一名貧困學生的學業(yè)資助工作。
五、加強與聯(lián)系點的交流,選一到二個聯(lián)系點與其建立友好黨支部。
六、加強黨員發(fā)展工作
黨員發(fā)展工作是支部的一項重要工作。_年,要嚴格按照鎮(zhèn)黨支部的規(guī)定,做好我機關黨支部發(fā)展工作。嚴格按照新時期發(fā)展黨員的要求和程序,扎扎實實、認認真真完成建黨的各方面工作。
七、堅持“三會一課”制度,確保支部各項工作的正常開展
_年支部決定每月召開一次支委會,半年召開一次,每季度開展一次黨課教育,每個星期三、五例會學習,以正確的世界觀、人生觀、價值觀武裝機關黨員頭腦,確保各項工作的正常開展。
八、做好支部的年度工作計劃、總結、信息及調研文章的報送等基礎性、日常性工作,力爭_年的支部工作上一個新臺階。
最新黨支部年終工作總結 篇四
2018年,在xx公司黨委的領導下,以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為重點,服務大局,強化功能,改進工作方式,創(chuàng)新活動內容,在支部全體黨員的共同努力下,黨建工作邁上了一個新的臺階,各項工作任務得到了完成,現(xiàn)將2018年的工作總結如下:
一、健全完善支部工作制度
強化了支部基本制度和基本臺賬建設,制定了《黨支部議事制度》、《發(fā)展黨員工作制度》、《黨支部的組織生活制度》等13項制度。
二、加強理論學習,提高黨員素質
針對野外項目分散的特點,為將黨建與一線生產結合起來,讓廣大青年黨員在實踐中鍛煉、成長,充分運用網絡平臺,將黨的新的理論精神和先進事跡,傳給達給每位黨員,認真學習。通過學習,全體黨員深刻認識到保持和發(fā)展黨的先進性,增強使命感和責任感,做好本質工作,求真務實,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,使黨的光輝形象永遠樹立在人民群眾心中。
三、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
積極響應和執(zhí)行xx集團公司黨委《xxxx》,組織支部黨員認真學習,努力實踐,與自身的崗位工作緊密結合,爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產黨員。將個人承諾書在支部和部門內部公開,加強黨員之間的檢查和群眾的監(jiān)督力度。
四、貫徹落實“安全生產月”相關要求
針對部門年輕人多,新員工多,野外工作經驗有限的特點。加強職業(yè)安全教育,強化地質xx工作安全意識,讓廣大職工從根本上認識到安全生產問題的重要性。切實保障廣大職工的生產安全。
五、組織開展支部內的問卷調查
為了解廣大員工的思想狀況和實際困難,切實改善管理工作績效,支部組織問卷調查活動,反饋信息真實、準確,切實反應了一線員工的心聲,為今后改善管理、提高效率、促進員工成長具有重要意義。
六、堅持凝心聚力,鼓勵黨員群眾發(fā)揮主人翁精神
關注青年職工的發(fā)展,主動與支部員工談心,傾聽他們對公司對支部、對部門、對公司發(fā)展的意見和建議。鼓勵創(chuàng)建科學、xx的研究氛圍,鼓勵不同學術思想、不同學術觀點的討論與碰撞。努力形成“百花齊放、百家爭鳴”的學術氛圍。為年輕職工、新職工提供多種途徑、多種方式的培訓與再教育。
在支部內,鼓勵大家積極參與儀器培訓、軟件培訓、質量管理培訓、方法技術培訓等多樣化培訓形式,促使青年人才的發(fā)展和成才,致力于培養(yǎng)適應xx需求的復合型人才;讓青年技術人才在具體項目中擔任重要角色,施加壓力,推動其快速成長,滿足公司又好又快發(fā)展的迫切需求;努力創(chuàng)造條件使得優(yōu)秀干部能夠脫穎而出,著力打造一支以黨員同志為核心的政治強、業(yè)務精、作風好、肯奉獻、能打硬仗的xx隊伍。
七、組織開展以“野外工作隨想”為主題的征文活動
以抒發(fā)員工積極樂觀、不怕困難、不畏艱險、為公司xx事業(yè)甘于奉獻的熱誠。
八、積極培養(yǎng)入黨積極分子,為黨組織輸送新鮮血液
規(guī)范黨員發(fā)展工作,加強入黨積極分子梯隊建設,在黨員發(fā)展方面嚴格把關,對入黨積極分子指定專人培養(yǎng),正確引導,本著成熟一個發(fā)展一個的原則,2018年發(fā)展預備黨員一名,吸收積極分子3名。
九、存在的不足和明年打算
一是按照政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的總體要求,加強政策執(zhí)行能力、科學決策能力、組織協(xié)調能力、經營管理能力、市場判斷能力、遵章守紀能力建設,努力建設成為政治堅定、業(yè)務精通、勇于開拓、作風優(yōu)良的高素質團隊。
二是積極推進企業(yè)文化建設和團隊精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設和思想政治工作的領地,弘揚主旋律、溝通思想、交流工作;給職工開通一條“背靠背”談認識、提意見的渠道,努力實現(xiàn)管理人性化,積極創(chuàng)建和諧團隊,促進支部思想道德建設、職業(yè)道德建設和職業(yè)紀律建設工作的蓬勃開展。
三是繼續(xù)深入地抓好學習型黨支部、學習型班組、知識型員工的鞏固提高工作,在支部范圍內開展“規(guī)范化黨小組”、“學習型班組”競賽活動。同時做好完善人才機制建設,使有知識、有能力的員工得到展示的機會,促進職工學知識、學技能、鉆業(yè)務的積極性,為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。
2018年支部受到了公司各級黨委的表彰:支部榮獲集團公司黨委“先進基層黨組織”榮譽稱號,2名同志榮獲集團公司“優(yōu)秀共產黨員”,3名同志分獲xx公司“優(yōu)秀共產黨員”和“先進工作者”的光榮稱號。2019年我們將繼續(xù)努力,在公司黨委的正確領導下,深入貫徹上級指示精神,以質量管理為基礎、以安全管理為重點、以日常管理為基點、以增效創(chuàng)收為目的。以飽滿的工作熱情,以昂揚的精神狀態(tài),立足本職工作,爭創(chuàng)先進黨支部,繼續(xù)以“打造資源發(fā)展先鋒隊,爭當xx找礦排頭兵”活動為指導,引導全體黨員群眾立足崗位,提高工作質量與工作效率,積極構建和諧xx。
最新黨支部年終工作總結 篇五
20XX年,xx黨支部在公司黨委正確領導下,堅持以理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和川維職代會精神,圍繞公司生產經營工作實際,進取融入企業(yè)中心,服務生產大局,從嚴管理,夯實基層組織建設,激發(fā)黨員隊伍活力,深化“一轉雙創(chuàng)”和“從嚴管理”主題活動,不斷提升黨建思想政治工作水平,為服務川維廠“二次創(chuàng)業(yè)”,促進物流公司持續(xù)有效、和諧發(fā)展供給堅實的政治保證、思想保證、組織保證和精神動力。現(xiàn)將我支部20XX年度支部工作及禮貌單位創(chuàng)立工作總結匯報如下:
一、加強班子建設,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、抓好十八屆三中全會精神的學習貫徹。20XX年黨支部進取扎實開展形式多樣的學習宣貫活動,在形式上做到“四個結合”,在資料上做到“六個把握”,切實把十八屆三中全會精神的學習引向深入。
2、采取靈活的學習方法,提高學習效能。為了使學習收到實效,改變了過去的學習方法。主動采取了集中學和個人學,通讀文件與專題研討相結合的方式,經過學文章聽報告座談會,寫心得等,提高了學習效能,為進一步加強黨的建設,做好新時期黨的基層組織工作起到了進取的作用。黨支部圍繞提高黨員的素質教育進一步加強黨員政治理論學習,學習參加知識競賽,選讀好的文章等多種形式廣泛開展了人身觀的教育,學習先進,取得了好的效果。制定學習計劃、堅持學習制度,為進一步抓好黨員教育工作,按照公司黨委的要求,年初我們制定了黨員全年的學習工作計劃、支部每月組織大家學習一次,并由其成員為黨員和員工進行指導,領導干部的理論學習落到實處,使員工的思想覺悟得到了提高。
3、全面貫徹落實職代會精神。深入貫徹落實川維廠和物流公司職代會精神,利用各種會議傳達學習職代會精神,講透形勢、講清目標、講明措施,增強員工的危機感、職責感和緊迫感,開展各項主題的大討論,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,牢固樹立員工與企業(yè),物流與主業(yè)的命運共同體、利益共同體意識。
4、深入學習領會從嚴管理活動要求?!?1、22”事故發(fā)生后,黨支部進取組織深入學習領會集團公司及川維廠從嚴管理年活動的一系列要求,經過座談、討論、撰寫心得等方式統(tǒng)一思想,提高認識。切實把全體干部員工的思想和行動統(tǒng)一到從嚴管理年活動的各項要求上來。
二、加強基層黨組織建設
1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育,管理和監(jiān)督的最基本有效形式。廠支部嚴格按照上級黨委的要求,及時傳達上級和公司的指示、決定、文件和會議精神。引導和發(fā)動黨員進取主動的去實踐黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進性,不斷增強黨性理念、支部聽取黨員的思想匯報。檢查黨員的工作、思想學習情景和組織交辦的工作任務情景。認真開展批評與自我批評,關心群眾生活、努力為群眾辦實事、辦好事。
2、做好黨員發(fā)展工作。認真做好黨費的收繳管理和黨員基本情景統(tǒng)計工作。預備黨員情景:今年本支部共有3名預備黨員,1名已按期轉正,另2名尚在考察階段。2名預備黨員能按期向黨支部匯報思想情景,發(fā)展情景較好。入黨進取分子情景:今年以來,有X名員工向黨組織遞交了入黨申請書,被黨支部確立為建黨進取分子的員工有X人,X名入黨進取分子能按期向黨支部匯報自我的思想情景,發(fā)展情景較好。
3、堅持“三會一課”和落實黨員月活動日制度。每二個月至少一次黨課,事先寫好黨課教材,支部領導親自給黨員上輔導課。年初還專門制定黨員月活動計劃,計劃中既有活動主題,又有活動資料等,全年先后按計劃開展活動有:一是思想教育,組織黨員學習,并讓黨員交流心得,二是義務勞動,組織所有黨員參加“夏日送清涼”活動。三是關愛老人,組織黨員到生活困難的退休老員工家里進行慰問等。
三、圍繞生產經營這一主題進取開展思想政治工作。
1、加強服務型黨組織建設。堅持把發(fā)揮黨員在生產經營、安全環(huán)保、服務質量、禮貌建設工作中的模范帶頭作用作為思想政治工作的一項經常性、基礎性任務來抓,嚴格做到“班子建設以盡責為本、現(xiàn)場施工以安全為本、生產過程以質量為本、管理工作以人為本、隊伍建設以穩(wěn)定為本”。
2、持續(xù)深入開展黨內主題活動。在“創(chuàng)先爭優(yōu)創(chuàng)一流我為物流爭光輝”、“情系客戶陽光服務”活動中,黨員發(fā)揮吃苦在先的精神,帶領大家進取響應公司號召,改善裝車環(huán)境、規(guī)范裝車流程、提升窗口服務水平。根據公司兩級檢查考核制度從服務、禮貌禮貌、工藝操作、HSE管理、廉潔自律、工作本事、工作作風七個方面制訂月度績效考核標準并進行嚴格考評,評選和表彰先進個人。
3、深入開展“從嚴管理年”活動。為了開展好公司的“從嚴管理年”活動,我們認真組織黨員學習《關于深刻吸取“11、22”事故教訓,全面開展從嚴管理年活動的決定》及《物流公司深刻吸取“11、22”事故教訓,全面開展從嚴管理年活動工作方案》,進取開展從嚴管理年活動,開展對全公司范圍內拉網式的安全環(huán)保檢查,并進一步加強“三基”工作,切實強化基層建設,提高團隊的職責心和執(zhí)行力,強化基礎工作,提高團隊的實際工作本事,強化基本功訓練,提高員工思想和業(yè)務素質。
四、加強干部廉潔自律教育,增強清廉務實的大局觀念
1、落實了黨風廉政建設職責制。我們按照黨風廉政建設職責的要求,結合實際情景,做到一級抓一級,一級對一級負責,構成齊抓共管,各負其責的工作格局,保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。讓廣大黨員同志以黨員的標準來嚴格要求自我,時刻不忘黨員的權利和義務。
2、加強干部作風建設,繼續(xù)貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。今年以來,我們圍繞中央黨風廉政建設指導思想,采取各種行之有效的宣傳形式,全體干部認真貫徹落實中央的“八項規(guī)定”和公司黨委關于加強作風建設的有關規(guī)定,加強黨性黨風黨紀教育,強化各層次人員廉潔從業(yè)教育。使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性,增強了防腐拒變的本事。
3、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,發(fā)揮黨員優(yōu)秀示范作用。公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,我們要求每位黨員寫出創(chuàng)先爭優(yōu)活動規(guī)劃。自此活動為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展起了助力作用,對提高黨員隊伍素質、樹立黨員良好形象,書記對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行點評,推動了政風建設、建立廉潔務實高效的現(xiàn)代化企業(yè)具有重要作用,并且對于在全社會構成進取健康向上的良好風尚具有重要的示范作用。
五、認真作好“對內凝聚人心,對外宣傳形象”的宣傳報道工作
20XX年超額完成超公司下達的各項宣傳報道任務,由黨支部牽頭,工會、團支部進取參與,經過通訊稿、專欄、黑板報等形式,宣傳企業(yè)經過轉機建制、改革發(fā)展取得的新成績,極大地鼓舞了士氣、提振了信心,為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定營造良好的輿論環(huán)境。此外,黨支部更加注重宣傳隊伍建設和青年人才的選拔培養(yǎng),為公司宣傳工作增添了新的活力。
六、作好群團工作,充分發(fā)揮工會、共青團的橋梁、紐帶作用按照公司工會的年度工作的總體要求,堅持了廠務公開和職工民主監(jiān)督制度。進取組織職工參加工會開展的各項活動。同時,獨立自主的開展豐富多彩的文體活動,活躍了職工的文化活動。
一是為職工辦實事,切實維護職工權益。廠黨支部堅持開展送溫暖活動,做到“四個必到”,即凡結婚、生育、住院、喪葬者必到,全年慰問職工人X次。做到了員工有事情,件件有落實,事事有回音,進一步調動職工參政的進取性。
二是組織職工參加各項活動,增強凝聚力。首先是我支部進取組織職工開展豐富多彩的文娛活動,開展了趣味活動和知識競賽,得到了鐵路分公司職工的好評。其次是進取參加物流公司組織的各項活動,都獲得了優(yōu)異的成績。從而激發(fā)了員工的熱情增強了凝聚力。
三是抓好新聞宣傳工作。鐵路分公司切實做好新聞宣傳工作,加強對開展“從嚴管理年”和HSE宣傳教育,牢固樹立員工的職責和安全意識。20XX年,隨著黨支部工作的有序開展,整體思想建設和組織建設和作風建設取得了新的提高,行政效能建設成效更加顯著,員工隊伍思想堅持穩(wěn)定,文化氛圍逐漸活躍,整體綜合素質普遍提高。
展望20XX年,我們黨支部將在公司黨委的正確領導下,深入貫徹科學發(fā)展觀,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,團結帶領廣大職工,堅定信心,以昂揚的精神狀態(tài),以飽滿的工作熱情推動分公司黨支部工作上新的臺階!
黨支部年度工作總結報告 篇六
公司黨支部在股份黨委的正確領導下,始終堅持以和“”重要思想為指導,深入貫徹學習黨的“_大”、“三中全會”精神,全面落實科學發(fā)展觀,進一步加強黨的思想建設、組織建設、黨風廉政建設、加強黨員管理、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用、為構建和諧企業(yè)提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。
一、加強班子自身建設,努力提升管理水平。
公司黨支部始終注重加強管理人員和黨員干部自身的業(yè)務素質建設,不斷改進工作作風,抓好黨風廉政建設,進一步強化領導班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力和協(xié)調力,從而提高了領導班子的整體素質。
(一)政治思想建設。公司黨支部堅持以及“”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀相關內容,有效的將理論運用到實踐中去,堅持理論聯(lián)系實際、學以致用、注重實效,通過學習實踐活動,全面提升黨員干部、員工的政治素養(yǎng)和水平,達到提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目標,不斷促進領導班子拓展工作思路,以知難而進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)應對各種挑戰(zhàn),以科學的態(tài)度和辯證的思維各類難題,努力把企業(yè)面臨的外部壓力轉化為企業(yè)發(fā)展的內在動力,推動企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
(二)工作作風建設。在今年,公司黨支部深入學習貫徹了中央政治局改進工作作風密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定精神及雙方股東單位關于文件精神,牢固樹立“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”觀念,深入分析工作作風建設面臨的形勢和查找存在的問題,并制定了相應的整改措施,努力做到以身作則、率先垂范,帶頭弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。
(三)黨風廉政建設。進一步加大了黨風監(jiān)督、檢查力度,認真學習和貫徹落實了黨風廉政建設文件精神,嚴格按照《廉政準則》來規(guī)范了黨員的行為,與每位黨員簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》,簽訂率達100%。
二、抓好黨員隊伍建設,發(fā)揮先鋒模范作用。
在做好黨支部自身建設的同時,公司黨支部還認真做好了黨員隊伍素質建設。一是認真做好黨員發(fā)展工作,嚴格黨員發(fā)展程序和手續(xù),堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制,保證發(fā)展新黨員的質量;二是定期組織學習。公司黨支部做到每季召開一次黨員學習,并下發(fā)學習提綱,重點加強了對《_大報告》、“實現(xiàn)偉大中國夢”主題教育學習讀本等時事政治學習,并倡導黨員撰寫心得體會;三是嚴格執(zhí)行黨員責任區(qū)制度,認真落實黨建工作內容到每位黨員,同時還加強了定期對責任區(qū)內的各項工作檢查和抽查力度,切實做到了工作明確、責任清楚、有始有終;四是公司黨支部堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,充分調動了黨員在生產經營中的先鋒模范作用,為公司生產經營保駕護航,為公司的發(fā)展提供了可靠的思想、政治、組織保障。
三、扎實開展黨的群眾教育實踐活動
為深入貫徹落實上級黨委有關要求,認真扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動。4月8日,公司黨支部組織召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員會,成立了黨的群眾路線教育實踐活動領導小組,制定了開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案。
(一)開展“五必學五討論”活動。組織學習了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《_論黨的群眾路線選輯》等文選,認真開展了“群眾觀點怎么看”、“群眾路線怎么走”、“改進作風怎么辦”、“改革發(fā)展怎么辦”、“跨越發(fā)展怎么做”等學習討論活動,進一步強化了經營班子及各級領導干部黨性觀念、宗旨意識、群眾觀點,牢固樹立了為人民服務和立黨為公、執(zhí)政為民的觀點,切實增強貫徹黨的群眾路線的自覺性和堅定性。
(二)開展“走基層”活動。深入基層一線,組織黨員干部、群眾代表等召開了座談會,結合工作實際,開門納諫、聽取意見、收集民情民意,重點解決了工作內容、措施手段、體制機制等方面與黨的群眾路線要求不適應不符合的問題,解決隊伍中存在的思想上漠視群眾、感情上疏遠群眾、工作上脫離群眾的問題,推動工作服務基層、服務群眾思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明顯。
(三)開展“四風”問題查找。認真開展“四照四查四糾”活動,深入查找工作中存在的“四風”問題,各黨員干部結合本職工作,對照檢查和自我剖析,重點查找存在的問題,剖析思想根源和深層次原因,并形成了對照檢查材料。
(四)開展和組織生活會。及時組織召開了公司黨支部領導班子要組織召開了“批評和自我批評”專題,以整風精神開展批評和自我批評,并請上級黨委督導組參與,做好了會議情況的及時通報。
(五)開展窗口服務規(guī)范工作。組織員工對《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》、《加氣站服務守則》等規(guī)章制度進行了學習,進一步優(yōu)化辦事程序,規(guī)范工作業(yè)務流程,提升服務功能,努力解決了“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的衙門作風,切實解決了個別工作人員濫用職權,權利尋親,利益輸送,搞“人情氣”交易等問題。
四、關心幫助職工生活,努力構建和諧氛圍。
一是積極開展節(jié)慶活動。在今年“三八國際婦女節(jié)”,公司為每位女員工購置發(fā)放了節(jié)日慰問品,并及時幫助和解決了女員工的特殊問題;二是做好訪貧苦工作。認真做好了員工生病探望、節(jié)日慰問和開展了扶貧濟困送溫暖工作,進一步促進了企業(yè)與員工之間的魚水關系,增強了企業(yè)向心力、凝聚力;三是加強警企合作。加強了與公安、交警等執(zhí)法部門的溝通協(xié)調,進一步完善和建立了治安糾紛預警和處理程序,強化了突發(fā)事件及時處理和有效控制。_年,公司沒有發(fā)生一起糾紛治安事件。
五、抓好精神文明建設,做好宣傳引導工作。
在_年的工作中,公司黨支部繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建活動,著力營造良好的工作氛圍。一是做好宣傳引導工作,及時結合各類主題活動的開展或推進,抓好實時宣傳與報導,營造良好的活動氛圍,充分調動公司黨員、群眾的積極性、主動性;二是積極開展“立足崗位創(chuàng)佳績,為民服務當先鋒”活動,在黨員和群眾中積極宣傳站內好人、好事、好的工作方法等,把蘊藏在黨員和群眾中的積極性、主動性和創(chuàng)造性,引導到為民服務上來,有效激發(fā)廣大員工的工作熱情,確保各項工作目標的順利完成;三是充分發(fā)揮黨員帶頭模范作用。持續(xù)開展“黨員先鋒模范崗”活動,將服務窗口的黨員通過佩戴黨徽和機關黨員擺桌牌等方式,把黨員身份亮出來,接受員工以及用戶的監(jiān)督,用實際行動展現(xiàn)黨員的良好形象;同時,要求每名黨員干部圍繞自已的崗位,從服務好基層、服務好群眾方面進行公開承諾,為員工、群眾辦實事,形成領導帶頭作典范,黨員爭先踐承諾的工作氛圍和示范效應。
六、存在的問題:
(一)部分黨員政治學習與聯(lián)系實際方面還不夠緊密,黨性修養(yǎng)和思想素質仍需提高。
(二)各項學習制度、發(fā)展新黨員等方面工作還須加強。
(三)黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。
七、下步工作
_年,公司黨支部與所有黨員群眾齊心協(xié)力,為公司安全生產做出了突出作用。在下半年的工作中,黨支部將發(fā)揚成績,糾正不足,從困難和問題當中獲取經驗,從工作成果中尋求發(fā)展的道路,將致力于尋求新的發(fā)展思路,以新的突破促進改革,以新的舉措推進各項工作落實,堅持量的積累直到質的變化。